Neuseeland

In Neuseeland teilte NZ Bus am 22. April 2021 den Busfahrern in Wellington mit, dass sie ausgesperrt würden, falls sie nicht bereit wären, Kürzungen ihrer Löhne und Arbeitsbedingungen hinzunehmen und einen schlechteren Arbeitsvertrag zu akzeptieren.

Die Ankündigung der Aussperrung erfolgte nach monatelangen, erbitterten Verhandlungen über einen neuen Tarifvertrag. NZ Bus hatte ein Angebot des Wellington Regional Council zur Finanzierung von existenzsichernden Löhnen abgelehnt, weil es die Arbeitsbedingungen verschlechtern wollte.

Dieser Verstoß gegen die Arbeitnehmerrechte wurde sowohl vom Präsidenten des neuseeländischen Gewerkschaftsbundes (NZCTU) als auch vom Verkehrsminister scharf kritisiert. Er forderte das Unternehmen auf, die Kündigung zurückzuziehen.

In Neuseeland hat die Textilkette H&M am 24. April 2021 vierzehn Beschäftigte während der Verhandlungen über einen neuen Tarifvertrag suspendiert und damit gewerkschaftsfeindliche Maßnahmen ergriffen, um sie dafür zu bestrafen, dass sie sich für einen existenzsichernden Lohn einsetzen.

Bereits 2019 wurden gewerkschaftlich organisierte Beschäftigte von H&M ausgesperrt, nachdem sie in den Geschäften Sticker mit der Forderung nach gerechter Bezahlung getragen hatten.